Mindestlöhne Maler ab Mai 2013 in Kraft

Die Erhöhung der Mindestlöhne Maler um 0,15 € zum 01. Mai 2013 ist planmäßig in Kraft getreten. zum Artikel

Aktuelles aus der Rechtsprechung

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat am 24. Januar 2013 (2 AZR 140/12) entschieden, dass bei der Prüfung, ob ein Kleinbetrieb gem. § 23 KSchG vorliegt und damit die Anwendung des Kündigungsschutzgesetzes ausscheidet, ggf. auch auf die im Betrieb beschäftigten Zeitarbeitnehmer abgestellt werden kann. zum Artikel

Mindestlöhne Maler

Informationsseite zu den Mindestlöhnen für Maler als Lohnuntergrenze nach dem Arbeitnehmerentsendegesetz zum Artikel

Mindestlohn-Anpassung ab Mai 2013

Ab 01. Mai 2013 ist eine Anpassung der Mindestlöhne Maler um 0,15 € vorgesehen. zum Artikel

Bundesarbeitsgericht bestätigt Pflicht zur Vorlage eines ärztlichen Attests

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat nunmehr die gesetzliche Regelung bestätigt, wonach der Arbeitgeber berechtigt ist, von dem Beschäftigten die Vorlage einer ärztlichen Bescheinigung über die bestehende Arbeitsunfähigkeit und deren voraussichtliche Dauer schon vom ersten Tag der Erkrankung zu verlangen. Weitere Voraussetzungen bestehen für zum Artikel

Kurzmerkblätter: Schlechtwetterkündigung (§ 46 RTV) und Jahressondervergütung

Die Informationen exklusiv für Innungsmitglieder, aktualisiert für 2012, liegen im Tarif- und Arbeitsrechts-Service vor. zum Artikel

Vergütung Auszubildende – Aktueller Stand der Tarifverhandlung

Die IG BAU hat den Tarifvertrag zu den Ausbildungsvergütungen fristgerecht zum 31.07.2012 gekündigt. Die Verhandlungen zum Abschluss eines neuen Tarifvertrages haben bisher noch nicht zu einer Verständigung geführt. zum Artikel